ProFierté virtuelle : Au-delà de l’équité, vers la justice

Remarque: l’heure de cet événement est 12:00 PM to 1:30 PM EDT 

L’équité en milieu de travail est souvent motivée par un sentiment de nécessité juridique et par la recherche de l’équité. Cependant, dans la poursuite de la justice, nous réparons les torts antérieurs. Cette table ronde virtuelle organisée par Fierté au travail Canada examinera comment passer de la discussion sur l’équité à la justice pour l’ensemble du personnel dans nos milieux de travail. En invitant des leaders d’entreprise et communautaires à participer à la discussion, les personnes participantes apprendront comment créer un environnement de travail juste pour les personnes employées LGBTQ2+, où elles ne se sentent pas seulement tolérées, mais aussi activement célébrées.

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

– Les expériences des personnes LGBTQ2+ en emploi et en recherche d’emploi
– Les lacunes des stratégies générales d’équité
– Les stratégies pour favoriser une culture de justice pour tout le personnel

PUBLIC

– Membres du personnel en général
– Responsables des ressources humaines
– Membres des groupes de ressources pour employés LGBTQ2+
– Responsables de la diversité, de l’équité et de l’inclusion

Soyez des nôtres pour explorer les identités croisées afin de créer des milieux de travail plus inclusifs. Cette discussion est ouverte à toutes les personnes qui souhaitent s’inscrire. Si vous souhaitez vous inscrire après la date limite, s’il vous plaît envoyez un courriel à info@prideatwork.ca.